12月10日，繼佳能（中國）校園宣講會北京站、上海站成功舉辦之后，廣州站的活動隆重上演。來自廣州地區多所重點大學應屆畢業生準時來到宣講會現場，等待活動的開幕。本次參與現場宣講會的同學是在收到的近7000份簡歷中挑選出并邀請來到現場的。

　　據悉，此次宣講會上，大學生除了獲得來自佳能（中國）宣講的信息之外，還將近距離體驗佳能產品，以及和佳能員工一起參加 “快閃”表演。“快閃”是佳能（中國）今年的特色活動，是對“色彩戰略”的較好詮釋，也是帶給每一個用戶的快樂體驗，今天，佳能把這份“快樂的感動”帶到了廣州的大學生中間。

多元化平臺，提供更多體驗機會

　　2012，佳能（中國）迎來了第十五個年頭，統計顯示，佳能集團在華投資總額已累積超過10億美元，在眾多外資企業中名列前茅。隨著中國經濟的發展，佳能（中國）將繼續拓展新的事業領域，除已有的照相機、打印機、復印機等支柱產業外，佳能（中國）將在大幅面打印機、醫療設備產品、廣播器材和安防產品等新興產業領域積極探索與發展。因此，佳能（中國）對優秀人才的需求也在不斷加大，尤其渴望吸納具備優秀能力、充滿潛力的高校畢業生。

　　佳能（中國）從2011年開始啟動的實習生培養項目招募計劃，成功進入該招募計劃的大學畢業生將獲得4-5個月在佳能（中國）帶薪實習的機會，畢業生可以通過體驗來為自己“選擇”合適的崗位，在體驗的過程中理解并融入佳能的企業文化，提前感受佳能的職場氛圍。通過這樣的方式，能讓應屆畢業生們更快、更準地了解自身職業需求，也有助于企業與畢業生之間的交流和溝通。

國際化理念，吸引優秀高校學子

　　作為世界500強的佳能公司在華重要的銷售機構，佳能（中國）通過宣講會不斷強化自己的國際化特征：來自全球不同國家的員工擁有不同的文化背景，組成多元化的公司，讓企業擁有國際化的眼光，運用新的思路處理事務的同時營造出國際化的工作氛圍和企業理念，讓每一個加入到佳能的優秀人才能夠充分體會世界500強公司的國際化特征。

　　佳能（中國）董事長小澤先生表示，企業在用人方面也會從“國際化視野”的角度出發進行選擇。對于廣大應屆畢業生來說，擁有國際化的視野，實踐工作多一些戰略思考非常重要。實習生在公司內廣泛的就職于各個部門，可以跟來自不同文化背景的同事進行交流，正式入職以后還可以依據公司定期的選拔規定前往佳能設在其他國家的分支機構進修深造。比如佳能日本、佳能美國等。

快樂并感動，開啟學子光明前程

　　作為佳能（中國）有限公司的校園招聘計劃中的宣講會，已經在北京、上海順利舉行，此次廣州站將是較后一站。宣講會后，同學們還可以通過此次校園招聘的指定網站進行信息了解和簡歷投遞。

　　佳能（中國）一直以來都秉承“共生”的理念，吸引更多優秀的中國人才，推動人才本土化。未來，佳能（中國）將通過不斷發展來擴大提升對人才的需求，結合社會發展進程與就業形勢，為更多優秀的大學畢業生提供更好的職業平臺，來展示他們獨一無二的職業風采。